公司挂靠社保被社保局发现，该如何应对可能的

首先，公司挂靠社保被社保局发现后，应积极配合调查并整改。其次，依据《劳动法》《社会保险法》，挂靠社保属违法行为，因个人与代理机构不存在真实劳动关系。若不及时处理，可能面临罚款、社保待遇取消及法律责任等严重后果。
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应对方式如下：1.立即停止：发现挂靠后，应即刻停止挂靠行为，避免继续违法。2.补缴费用：按规定补缴社保费用，确保社保合法有效。3.说明情况：主动向社保局说明挂靠原因，争取理解或减轻处罚。4.法律责任：若涉及欺诈等违法行为，需承担相应法律责任，并积极配合调查。5.专业咨询：在处理过程中，建议咨询专业律师，确保自身权益得到保障。
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常见处理方式为：立即停止挂靠行为，补缴社保费用，并主动向社保局说明情况。处理方式选择应依据具体情况，如无劳动关系却已缴纳社保，需停止并补缴；若存在欺诈行为，还需承担相应法律责任。建议及时咨询专业律师，确保处理合法合规。